eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSpecjalista ds. ofert przetargowych

Kto szuka:

UNIBEP S.A.

Stanowisko:

Specjalista ds. ofert przetargowych

Lokalizacja:

Warszawa, ul. Annopol 17

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • Przygotowywanie kompletnych ofert przetargowych w zakresie inwestycji infrastrukturalnych,
  • Analiza dokumentacji postępowań i weryfikacja wymogów formalnych,
  • Wyszukiwanie nowych przetargów oraz bieżące monitorowanie rynku,
  • Obsługa elektronicznych platform przetargowych,
  • Prowadzenie korespondencji i kontakt z zamawiającymi, wykonawcami i partnerami biznesowymi,
  • Tworzenie zestawień, raportów i rejestrów dotyczących prowadzonych postępowań.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe – preferowane techniczne, ekonomiczne lub prawnicze,
  • Minimum dwuletnie doświadczenie w przygotowaniu ofert i obsłudze postępowań przetargowych,
  • Dobra znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych,
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację,
  • Bardzo dobra obsługa MS Office (szczególnie Excel i Word),
  • Sumienność, dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Pracę biurową w dogodnej lokalizacji,
  • Nowoczesne narzędzia pracy – laptop, telefon, oprogramowanie branżowe,
  • Kompleksowy pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, szkolenia, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie wypoczynku i kursów,
  • Przyjazną atmosferę i wsparcie doświadczonego zespołu.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-09

do końca oferty: 25 dni

pracodawca: UNIBEP S.A.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Końcówka roku to tradycyjnie już okres podsumowań. To często również dobry moment na pertraktacje w sprawie wynagrodzenia. Aby zrobić to skutecznie, warto dysponować konkretnymi argumentami. Takich, w kwestii zarobków oferowanych ...

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...