Asystent ds. administracyjno-kadrowych

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, w tym przygotowywanie przesyłek i dystrybucja dokumentów,
• prowadzenie archiwizacji dokumentacji kadrowej i płacowej,
• obsługa benefitów pracowniczych oraz kontakt z dostawcami usług,
• wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowym,
• zamawianie materiałów biurowych i wsparcie zespołu w bieżących zadaniach administracyjnych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• dobra znajomość pakietu Microsoft Office,
• skrupulatność, dokładność i dobra organizacja pracy,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• doświadczenie w pracy biurowej oraz znajomość zasad obiegu dokumentacji,
• mile widziane doświadczenie w obszarze kadr lub płac.

Firma oferuje:

Oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• pracę od poniedziałku do piątku w przyjaznej atmosferze,
• kompleksowe szkolenie wdrożeniowe,
• narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków,
• dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej,
• dostęp do bezpłatnych konsultacji specjalistycznych (psycholog, prawnik, doradca finansowy).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »