Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0037

Obowiązki:

- prowadzenie akt osobowych pracowników
- przygotowywanie dokumentów kadrowych związanych z zatrudnieniem, przebiegiem pracy i zwolnieniem pracownika,
- wystawianie zaświadczeń dla pracowników,
- tworzenie dokumentów zgłoszeniowych ZUS ZUA i wyrejestrowanie ZUS ZWUA do ZUS,
- zgłaszanie członków rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego pracowników ZUS ZCNA,
- kontrolowanie aktualności badań lekarskich pracowników,
- naliczanie i kontrolowanie udzielanych pracownikom urlopów wypoczynkowych i innych,
- tworzenie harmonogramów czasu pracy,
- prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników,
- sporządzanie list płac pracowników,
- pobieranie dokumentów z ZUS,
- naliczanie wynagrodzeń chorobowych i zasiłków,
- naliczanie potrąceń komorniczych i składek na ubezpieczenie dobrowolne pracowników w PZU,
- sporządzanie PIT-11 za pracowników,
- sporządzanie dokumentów rozliczeniowych do ZUS za pracowników (ZUS DRA, RCA, RSA, RPA) i wspólników spółki komandytowej (ZUS DRA),
- naliczanie PIT-4 za pracowników, PIT-4R,
- sporządzanie dokumentów rozliczeniowych do PFRON w systemie e-PFRON2 (INF-1, INF-2),
- składanie wniosków o dofinansowaniedo wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych (SODiR PFRON - WN-D, INF-D-P),
sporządzanie ZUS IWA 0 składka wypadkowa,
- sporządzanie dokumentów do GUS,
- przyjmowanie zgłoszeń nauszeń prawa i podejmowanie działań naprawczych - SYGNALIŚCI.

Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

• obsługa komputera

Wykształcenie:

• średnie zawodowe 4-letnie
• średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

• wymagane doświadczenie - co najmniej 1 rok

Miejsce pracy: 88-400 Kierzkowo 12A, powiat: żniński, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 1

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »