Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Wsparcie różnych działów sklepu w zależności od bieżących potrzeb: kierownik sklepu, z-ca kierownika sklepu, fakturzysta/fakturzystka oraz inne stanowiska,
• Zastępowanie pracowników na różnych stanowiskach podczas ich nieobecności,
• Współpraca z zespołem i kierownikiem sklepu w realizacji bieżących zadań.
• Profesjonalna obsługa klienta na każdym stanowisku, zgodnie ze standardami sklepu,
• Dbałość o jakość i świeżość produktów oraz porządek na stanowisku pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w handlu, obsłudze klienta lub na stanowisku wymagającym bezpośredniego kontaktu z ludźmi,
• Wysoka elastyczność oraz pełna gotowość do szybkiego przestawiania się między różnymi stanowiskami i zadaniami,
• Rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, które pozwalają Ci na efektywną współpracę z zespołem i budowanie pozytywnych relacji z klientami,
• Zdolność do szybkiego przyswajania nowej wiedzy i sprawnego dostosowywania się do nowych procedur, systemów i wyzwań,
• Samodzielność, proaktywność i nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów i zadań,
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, w tym do pracy w co drugą sobotę, zgodnie z harmonogramem sklepu.

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Szkolenie wstępne, które przygotuje Cię do pracy,
• Atrakcyjne wynagrodzenie (stała podstawa + premie),
• Pełne wsparcie na każdym etapie współpracy,
• Pracę otwartym i zgranym zespole,
• Rozbudowany pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna Allianz, Pakiet sportowy (Medicover Sport), Ubezpieczenie grupowe na życie PZU lub UNIQA oraz Świadczenie świąteczne

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »