Manager Sprzedaży

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Kompleksowa opieka nad portfelem klientów oraz aktywne pozyskiwanie nowych kontaktów biznesowych.
• Doradztwo merytoryczne oparte na rzetelnej analizie potrzeb i finalizowanie kontraktów.
• Kreowanie profesjonalnego wizerunku marki oraz dbanie o najwyższe standardy obsługi.
• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych i rozbudowa struktury sprzedażowej.
• Wprowadzanie nowych współpracowników do organizacji oraz nadzór nad ich rozwojem zawodowym.
• Prowadzenie warsztatów i szkoleń podnoszących efektywność podległego zespołu.
• Wspieranie pracowników w realizacji ambitnych planów sprzedażowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Wykształcenie wyższe oraz nienaganna kultura osobista i etyka w działaniu.
• Praktyczne doświadczenie w handlu lub obsłudze (mile widziane sektory: finanse, OZE, FMCG lub leasing).
• Umiejętność sprawnego planowania zadań oraz doskonała organizacja pracy własnej.
• Ponadprzeciętna zdolność szybkiego uczenia się i adaptacji do dynamicznych zmian.
• Wysoka motywacja do osiągania założonych celów i pełne zaangażowanie w powierzone projekty.
• Aktualne zaświadczenie o niekaralności.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Przejrzysty model współpracy oparty na klarownych regułach.
• System wynagrodzeń łączący stabilną podstawę z nielimitowanymi prowizjami.
• Rozbudowany program premiowy (bonusy półroczne oraz roczne) i atrakcyjne konkursy.
• Precyzyjnie nakreśloną ścieżkę awansu połączoną z pakietem benefitów.
• Szerokie zaplecze szkoleniowe pozwalające na stałe podnoszenie kompetencji.
• Unikalną szansę na udział w zagranicznych wyjazdach i zwiedzanie świata w ramach nagród.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »