Przedstawiciel handlowy

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie relacji z obecnymi,
• Prezentowanie oferty firmy i przygotowywanie ofert handlowych,
• Negocjowanie warunków współpracy,
• Realizacja planów sprzedażowych,
• Monitorowanie rynku i działań konkurencji,
• Raportowanie wyników pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane),
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
• Samodzielność i dobra organizacja pracy,
• Prawo jazdy kat. B,
• Znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office),
• Entuzjazm i nastawienie na realizację celów.

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie,
• Atrakcyjne wynagrodzenie + system premiowy,
• Niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, telefon ),
• Szkolenia i wsparcie merytoryczne

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »