Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Nazwa stanowiska: technik/techniczka

Wymiar etatu: pełny etat

Liczba etatów: 1

 

• Udzielanie bieżącego wsparcia użytkownikom w zakresie obsługi Systemu USOS oraz innych systemów informatycznych w SPNJO.
• Analiza danych na potrzeby planowania zajęć z lektoratów języków obcych, w tym praca z danymi w Systemie USOS.
• Nadzór nad funkcjonowaniem systemów informatycznymi, w tym administracja bazami danych oraz wprowadzanie niezbędnych modyfikacji.
• Wspomaganie procesu rejestracji studentów związanego z realizacją toku kształcenia.
• Udział w planowaniu i koordynowaniu harmonogramu zajęć lektoratów języków obcych.
• Administrowanie i zarządzanie środowiskiem Office 365 zapewnienie wsparcia użytkownikom końcowym.
• Wykonywanie kopii zapasowych dokumentów zgodnie z przyjętym harmonogramem (co najmniej raz w miesiącu).
• Wsparcie kierowników zespołów lektorów języków obcych oraz zespołu administracyjnego realizacji bieżących zadań organizacyjnych.
• Obsługa strony internetowej SPNJO, w tym publikowanie i aktualizacja zamieszczanych informacji.
• Współpraca z DUI (Działem Usług Informatycznych) i DISOS (Działem Informatycznej
  Obsługi Studiów) w zakresie zadań przypisanych do stanowiska.
• Realizacja innych czynności wynikających z działalności SPNJO oraz bieżących potrzeb organizacyjnych.

Ogłoszenie kierowane jest do osób, które potrafią łączyć kompetencje techniczne z dobrą organizacją pracy oraz sprawną współpracą z użytkownikami i zespołami wewnętrznymi.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie min. średnie, preferowane: informatyczne.
• Staż pracy 2 lata.
• Komunikatywność, zdolności organizacyjne.
• Umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, inicjatywa.
• Znajomość podstaw SQL i Python.

• Znajomość systemu USOS.

Firma oferuje:

• Zatrudnienie w prestiżowej i renomowanej Uczelni.
• Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę).
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”.
• Możliwość skorzystania z karty multisport.
• Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego.
• Możliwość skorzystania z ubezpieczenia opieki medycznej.
• Dofinansowanie wypoczynku.
• Dofinansowanie wypoczynku dzieci.
• Preferencyjne pożyczki.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »