Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Aktywne pozyskiwanie klientów i rozwijanie trwałych relacji w oparciu o wartości firmy.
• Rozpoznawanie potrzeb klientów i tworzenie optymalnie dopasowanych ofert ubezpieczeniowych.
• Prowadzenie skutecznych spotkań handlowych (zarówno online, jak i stacjonarnie).
• Realizacja indywidualnych celów sprzedażowych oraz ciągły rozwój zawodowy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie minimum średnie i niekaralność.
• Otwartość, komunikatywność i umiejętność samodzielnej organizacji pracy.
• Silna motywacja do osiągania wyników i rozwoju własnej kariery.
• Gotowość do podjęcia współpracy w oparciu o własną działalność gospodarczą.
• Doświadczenie w sprzedaży/obsłudze klienta oraz czynne prawo jazdy będą dodatkowym atutem.

Firma oferuje:

• Przejrzysty system prowizyjny, premie kwartalne oraz nagrody w konkursach.
• Elastyczność w organizacji czasu pracy i dużą swobodę działania.
• Kompleksowe wdrożenie krok po kroku pod opieką dedykowanego menedżera.
• Indywidualny plan i jasno wytyczona ścieżka rozwoju.
• Wsparcie globalnej i rozpoznawalnej marki.
• Dostęp do nowoczesnych narzędzi, szkoleń, webinarów i materiałów wspierających sprzedaż.
• Możliwość uzyskania dodatkowego źródła dochodu.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »