eGospodarka.pl

PracaWynagrodzenia › Zarobki kobiet a zarobki mężczyzn w Polsce

Zarobki kobiet a zarobki mężczyzn w Polsce

2011-04-12 11:47

Przeczytaj także: Zarobki w handlu w 2010 r.


Według raportu, największe różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn występowały na najwyższych szczeblach zarządzania. Panie zasiadające w zarządzie zarabiały w 2010 roku zaledwie 75% tego, co panowie.

Najbardziej wyrównane płace otrzymywali natomiast kierownicy i pracownicy szeregowi. Kobiety na tych szczeblach zarabiają przeciętnie 87% tego co mężczyźni.

fot. mat. prasowe

Mediana wynagrodzeń kobiet i mężczyzn na różnych szczeblach

Mediana wynagrodzeń kobiet i mężczyzn na różnych szczeblach


Jak podają autorzy raportu, w 2009 roku w zarządach spółek giełdowych zasiadały 152 kobiety. Oznacza to, że zajmowały one zalewie 12% stanowisk.

Mediana płac wśród przedstawicielek płci pięknej zasiadających w zarządach spółek giełdowych wyniosła 207 750 PLN rocznie. Stanowiło to niewiele ponad połowę (57%) mediany wynagrodzeń wśród mężczyzn.

Według danych Niemieckiego Instytutu Badań Gospodarczych (DIW) kobiety zajmują obecnie jedynie 3,2% stanowisk w zarządach 200 największych niemieckich przedsiębiorstw. W przypadku 30 koncernów notowanych w indeksie DAX odsetek ten wynosi zaledwie 2,2%. Spośród 490 członków zarządów tych koncernów tylko 11 osób to kobiety.

Z raportu wynika również, że w 2009 roku w polskich spółkach giełdowych na 353 prezesów tylko 14 było kobietami (niecałe 4%). Zarabiały one o 38,5% mniej od mężczyzn na tym samym stanowisku.

Liczba kobiet w zarządach spółek europejskich zwiększyła się z 8% w 2004 roku do prawie 12% w 2010. W 2007 roku zaledwie 2,7% kobiet zajmowało stanowisko prezesa w największych spółkach notowanych na giełdach krajów Unii Europejskiej.

poprzednia  

1 2

Przeczytaj także

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć urząd pracy.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: