eGospodarka.pl

PracaOferty pracy Tczew › Mistrz Magazynu

Kto szuka:

CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Stanowisko:

Mistrz Magazynu

Lokalizacja:

Tczew

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

 

Do obowiązków wybranego kandydata należało będzie m.in.:
  • Zarządzanie procesem wchodzącym w skład bezpośredniej odpowiedzialności, raportowanie do Kierownika Magazynu,
  • Koordynowanie zasobami ludzkimi w zakresie nadzoru, zarządzania czasem pracy, rozwoju zawodowego, motywowania, prawidłowego rozpowszechniania wartości CEVA,
  • Kontakt z klientem, kontrola poziomu realizacji zamówień do klienta w odpowiednim czasie, ilości i stanie jakościowym przez podległych pracowników,
  • Kontrolowanie i zarządzanie wydajnością pracowników - sporządzanie analiz i stosowanie działań korygujących, przestrzeganie realizacji budżetu (kontrola kosztów),
  • Nadzorowanie przepływów i procesów magazynowych, nadzór nad wykonaniem wewnętrznych projektów,
  • Zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości występujących w procesie oraz planowanie działań korygujących,
  • Przestrzeganie obowiązujących norm BHP, Ppoż, Ochrony Środowiska, prawidłowe stosowanie przydzielonych środków pracy oraz nadzór nad prawidłowym stosowaniem przepisów i procedur przez podległych pracowników,
  • Gwarantowanie porządku i czystości w obszarach leżących w jego odpowiedzialności zgodnie z wymogami 5S,
  • Opracowanie propozycji odpowiednich działań w zakresie poprawy profesjonalizmu i poziomu usług, zachowując spójność z wynikami i osiągniętymi celami (Kaizen),
  • Gwarantowanie, żeby oczekiwania klienta w zakresie poziomu usług były znane pracownikom i przez nich realizowane (KPI),
  • Inne prace zlecone przez przełożonego.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w kierowaniu zespołem pracowników,
  • Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji,
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
  • Wykształcenie minimum średnie,
  • Bardzo dobra znajomość MS Office.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Zatrudnienie bezpośrednio na umowę o pracę z firmą CEVA,
  • Dbamy o bezpieczeństwo i higienę pracy - zapewniamy odzież ochronną i obuwie robocze a także środki ochrony indywidualnej,
  • Możliwość wypracowania dodatkowych premii,
  • Oferujemy pakiet benefitów pozapłacowych, m.in.: prywatna opieka medyczna, ZFŚS, karta sportowa,
  • Bardzo miła atmosfera pracy, szacunek dla pracowników,
  • Dbamy o rozwój pracowników - u nas zdobędziesz doświadczenie i masz szansę piąć się po szczeblach kariery zawodowej,
  • Pracujemy dla znanych marek m.in.: ORANGE Polska, BMW, Volvo, Philips, Leroy Merlin, Fiat, GSK i innych - dołącz do nas!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2018-02-23

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

branże: Zarządzanie
Inne / Pozostałe

aplikuj

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • 5 kroków do zmiany pracy

    5 kroków do zmiany pracy

    W 2017 roku co drugi specjalista lub menedżer odczuł poprawę swojej sytuacji zawodowej, ale 4 na 10 pracowników niestety nie – wynika z raportu Antal „Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy”. Jeśli znajdujesz się w tej ...

  • Przeciętne wynagrodzenie VIII 2017

    Przeciętne wynagrodzenie VIII 2017

    Przeciętne wynagrodzenie w sierpniu br. osiągnęło pułap 4492,63 zł., a więc okazało się o niecałe 9 złotych niższe od średniej z poprzedniego miesiąca - podał Główny Urząd Statystyczny.

  • Urzędy niegotowe na zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców

    Urzędy niegotowe na zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców

    Od 1 stycznia 2018 roku obowiązują zmiany w zasadach zatrudniania cudzoziemców. To efekt uchwalonej 20 lipca br. ustawy o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i niektórych innych ustaw. Okazuje się jednak, że ...

  • Jak dobrze wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej?

    Jak dobrze wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej?

    Dopracowanie CV, odpowiednie przygotowanie do spotkania rekrutacyjnego, posiadanie dostatecznej wiedzy o firmie, przygotowanie listy pytań do pracodawcy. To zaledwie kilka z wielu możliwych kroków, jakie można przedsięwziąć, aby nie ...

  • Wzrośnie płaca minimalna. Kto skorzysta najbardziej?

    Wzrośnie płaca minimalna. Kto skorzysta najbardziej?

    Od przyszłego roku płaca minimalna wzrośnie z 2000 do 2100 zł brutto miesięcznie, a stawka godzinowa z 13 do 13,7 zł. GUS szacuje liczbę pracowników otrzymujących najniższe wynagrodzenie w wysokości 2000 zł na około 1,4 mln osób ...

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.