Opis stanowiska pracy
Analityk IT z ryzykiem
Polska
NR REF.: 1184773
Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.
Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Analityk IT z ryzykiem
Lokalizacja: zdalnie / hybryda z Warszawy
Branża: bankowa
Rodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)
Współpraca: współpraca długofalowa
Stawka: 125 - 150 PLN/h netto + VAT
Start date: ASAP, max. w ciągu 1 miesiąca
Godziny pracy: elastyczno-biznesowe
Praca zdalna: 100% zdalnie, mile widziane wizyty w biurze w Warszawie
Czym będziesz się zajmował:
- Pozyskiwanie, uzgadnianie wymagań związanych z zarządzaniem ryzykiem
- Współpraca z obszarem IT w zadaniach związanych z rozwojem i utrzymaniem systemów Ryzyk
- Analiza otrzymywanych wymagań biznesowych z obszaru zarządzania ryzykami i proponowanie nowych działań usprawniających w ramach realizowanych procesów oraz projektów
- Analiza potrzeb klientów wewnętrznych w ramach inicjatyw w obszarze Zarządzania Ryzykami
- Współtworzenie wspólnie z obszarem IT planów implementacji i wdrożeń zgodnie z określonymi potrzebami
- zapewnienie komunikacji pomiędzy zespołami analitycznymi
- promowanie i prezentowanie dobrych praktyk i standardów w banku
- Współorganizowanie eventów domenowych
- Aktywne wsparcie Product Ownera oraz Kierowników Projektów w zarządzaniu zakresem (m.in. Backlog) oraz harmonogramami
Co otrzymasz:
- Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylko
- Możliwość pracy w elastycznych godzinach (start między 7:00 a 12:00)
- Błyskawiczny proces rekrutacyjny – jedno spotkanie, decyzja nawet w ciągu 1 dnia
- Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport
- Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays
Czego oczekujemy:
- Wykształcenie wyższe lub w studenci 3/5 roku.
- Znajomość i umiejętność wykorzystania narzędzi JIRA, Confluence oraz JIRA Test Manager
- Znajomość i umiejętność wykorzystania metodyk pozyskiwania, strukturyzowania i modelowania wymagań
- Umiejętność tworzenia i strukturyzowania wymagań na podstawie informacji pozyskanych z obszarów współpracujących z Ryzykiem
- Biegła znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Visio, PowerPoint),
- Doświadczenie w sektorze finansowym w Polsce (min. 2 lata)
- Doświadczenie w budowaniu, rozwijaniu i poszukiwaniu innowacyjnych rozwiązań
- Umiejętność projektowania i dokumentowania procesów biznesowych z wykorzystaniem UML, BPMN, SQL
- Swoboda w prezentowaniu i wystąpieniach publicznych
- Znajomość specyfiki oraz metodyk procesu wytwarzania oprogramowania (metodyki zwinne np. Scrum)
- Samodzielność, kreatywność
- Umiejętność organizacji własnej pracy
Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
1. Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
2. Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
3. Rozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)
4. Oferta
5. Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
Prezentacja firmy
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodow...
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej na świecie firmy zajmującej się rekrutacją specjalistyczną.
Hays działa na rynku rekrutacyjnym od ponad 50 lat, posiada ponad 250 biur, w których łącznie pracuje ponad 10 tysięcy ekspertów w 20 specjalizacjach.
W 2003 roku otworzyliśmy pierwsze biuro w Polsce. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się niekwestionowanym liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest ponad 200 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu.
Cechą wyróżniającą HAYS jest unikalny system rekrutacji wysokiej klasy specjalistów w oparciu o podział na dywizje:
HAYS Accountancy & Finance
HAYS Construction & Property
HAYS IT & Telecom
HAYS Manufacturing
HAYS Pharma & Healthcare
HAYS Sales & Marketing
HAYS Executive
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 05/05/2024
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Policealne
- Branża / kategoria:
- Praca Bankowość