eGospodarka.pl

PracaOferty pracy Nałęczów › Pracownik ochrony fizycznej bez licencji

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pracownik ochrony fizycznej bez licencji


wygasło z dniem 2013-10-01


Ta propozycja była złożona przez Powiatowy Urząd Pracy w Puławach


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • rekruter zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Inne / Pozostałe, zajrzyj tutaj: Praca Inne / Pozostałe
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pracownik ochrony fizycznej bez licencji, zajrzyj tutaj: Praca Pracownik ochrony fizycznej bez licencji
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Nałęczów, zajrzyj tutaj: Praca Nałęczów

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • samodzielna fryzjerka/fryzjer!
  • Sekretarz szkoły
  • Pomoc kuchenna/kelner
  • Spawacz metodą MIG i MAG
  • Obsługa lottomatu 3/4 etatu
  • Nauczyciel BHP
  • Doposażenie stanowiska pracy - Kucharz
  • Pracownik do spraw ubezpieczeń
  • obsługa punktu meblowego
  • Palacz pieców prace interwencyjne 1/2 etatu ( Trzebów)

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    Rozwiązanie stosunku pracy może nastąpić na podstawie wypowiedzenia umowy o pracę albo za porozumieniem stron. Pracodawca może umożliwić zwalnianemu pracownikowi wybór sposobu zwolnienia.

  • Zatrudnienie cudzoziemca - nowe zezwolenia od 1 stycznia 2018 r.

    Zatrudnienie cudzoziemca - nowe zezwolenia od 1 stycznia 2018 r.

    1 sierpnia 2017 r. Prezydent podpisał ustawę z dnia 20 lipca 2017 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i niektórych innych ustaw. Ustawa ta wprowadza nowe rodzaje zezwoleń do ustawy o promocji zatrudnienia i ...

  • Kto odpowie za mobbing w miejscu pracy?

    Kto odpowie za mobbing w miejscu pracy?

    Czyżby przełom w ocenie odpowiedzialności pracodawcy za brak należytego przeciwdziałania zjawisku mobbingu? Zarówno pracodawcy, jak i pracownicy powinni zapoznać się z najnowszym wyrokiem Sądu Najwyższego, który stanowi precedensową ...

  • Dobry lider to zmotywowany lider

    Dobry lider to zmotywowany lider

    Dzisiejszy rynek pracy zwykł przedstawiać lidera jako kreatywne przeciwieństwo menedżera, w którego gestii często leżą głównie sprawy administracyjne. Nie oznacza to jednak, że menedżer nie może być równocześnie liderem. Wręcz ...

  • Jakie oferty pracy na Boże Narodzenie?

    Jakie oferty pracy na Boże Narodzenie?

    Boże Narodzenie zbliża się wielkimi krokami, a handel już zaciera ręce w oczekiwaniu na wzrost słupków sprzedaży. Okres przedświąteczny to tradycyjnie również czas zwiększonej liczby ofert pracy dorywczej. Gdzie można znaleźć pracę? ...

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.