eGospodarka.pl

PracaOferty pracy Holandia › PRACOWNIK PRODUKCYJNY

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

PRACOWNIK PRODUKCYJNY


wygasło z dniem 2018-05-20


Ta propozycja była złożona przez LimnusWork


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z serwisu praca.egospodarka.pl
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Inne / Pozostałe, zajrzyj tutaj: Praca Inne / Pozostałe
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku PRACOWNIK PRODUKCYJNY, zajrzyj tutaj: Praca PRACOWNIK PRODUKCYJNY
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Holandia, zajrzyj tutaj: Praca Holandia

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • OPIEKUN / OPIEKUNKA - OFERTA NR: 1105
  • Koordynator projektów biotechnologicznych
  • Specjalista ds. Reklamacji Chargeback
  • Kierowca międzynarodowy
  • Monter mebli
  • Staff Power Electronics Control and Modelling Engineer
  • Praktyki
  • Spawacz MAG bez znajomosci niemieckiego
  • Junior Project Manager
  • Magazynier

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • Wynagrodzenia. 7 czynników, które pomogą kobietom zarabiać więcej

    Wynagrodzenia. 7 czynników, które pomogą kobietom zarabiać więcej

    Wykształcenie zgodne z zapotrzebowaniem rynku i cyfrowe umiejętności – to czynniki, które sprzyjają podwyższeniu płac kobiet. Podwyżkom sprzyja także równościowa polityka płacowa firm.

  • Jak reagować na „trudne” pytania podczas prezentacji?

    Jak reagować na „trudne” pytania podczas prezentacji?

    Prowadzenie prezentacji to codzienność nie tylko każdego szkoleniowca, ale również przedstawicieli wielu innych branż. Wystąpienia publiczne wymagają oczywiście przygotowania. Czasami jednak z sali padają takie pytania, których ...

  • Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika

    Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika

    Czy pracownik może załatwiać swoje prywatne sprawy w czasie pracy, a jeśli tak to czy taka prywata ma swoje granice? W ostatnim czasie głośnym echem odbił się wyrok Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej dotyczący dyscyplinarnego ...

  • Dlaczego złożyć CV jeszcze przed Nowym Rokiem?

    Dlaczego złożyć CV jeszcze przed Nowym Rokiem?

    Wprawdzie okres przedświąteczny skłania bardziej ku poszukiwaniu prezentów dla najbliższych aniżeli do poszukiwania pracodawcy, to jednak warto zewrzeć szyki i CV złożyć jeszcze przed Nowym Rokiem. Dlaczego? Powodów jest kilka. Przede ...

  • Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne

    Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne

    W wielu państwach Unii Europejskiej wprowadzono zakaz odbywania 45-godzinnego odpoczynku w kabinie samochodu ciężarowego. Wprowadzenie zakazu wiąże się z koniecznością ponoszenia kar przez naruszających zakaz kierowców i przedsiębiorców.

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.