eGospodarka.pl

PracaOferty pracy Bielsko-Biała › Pracownik Hali - Kasjer

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pracownik Hali - Kasjer


wygasło z dniem 2018-03-15


Ta propozycja była złożona przez MAKRO Cash and Carry Polska S.A.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Inne / Pozostałe, zajrzyj tutaj: Praca Inne / Pozostałe
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pracownik Hali - Kasjer, zajrzyj tutaj: Praca Pracownik Hali - Kasjer
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Bielsko-Biała, zajrzyj tutaj: Praca Bielsko-Biała

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Praktykant w Departamencie Posprzedażowych Operacji Bankowych
  • Inspektor weterynaryjny
  • Asystentka / Asystent ds. Marek Własnych
  • Master Data Manager
  • Technolog Piekarni
  • SPECJALISTA DS. KONTROLINGU
  • Pracownik Produkcji
  • Pracownik ogólnobudowlany
  • Wintel Engineer
  • Audytor w Punktach Sprzedaży Detalicznej (zachodniopomorskie)

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • Tester oprogramowania - zarobki w 2017 roku

    Tester oprogramowania - zarobki w 2017 roku

    Poza główną grupą stanowisk związanych z tworzeniem oprogramowania, w firmach z branży IT niezbędni są pracownicy zajmujący się weryfikacją poprawności kodu. Testerzy oprogramowania są „filtrem” pomiędzy programistami a finalnym ...

  • Rekrutacja: dyskryminacja z powodu zbyt wysokich kwalifikacji

    Rekrutacja: dyskryminacja z powodu zbyt wysokich kwalifikacji

    Prezentowanie w CV zdobytego wykształcenia, umiejętności i kwalifikacji od jak najlepszej strony, a czasem nawet ponad ich rzeczywisty poziom to dość powszechne zjawisko w dziedzinie rekrutacji na niemal każde stanowisko pracy. Co jednak w ...

  • Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    Rozwiązanie stosunku pracy może nastąpić na podstawie wypowiedzenia umowy o pracę albo za porozumieniem stron. Pracodawca może umożliwić zwalnianemu pracownikowi wybór sposobu zwolnienia.

  • Jaki dress code obowiązuje na rozmowie kwalifikacyjnej?

    Jaki dress code obowiązuje na rozmowie kwalifikacyjnej?

    Rozmowa kwalifikacyjna decyduje o naszym być lub nie być w danej firmie. Liczy się zatem to, jak zostaniemy odebrani przez rekrutera, co napiszemy w CV i w jakim świetle się przedstawimy. Na ile ważny jest w tym wszystkim ubiór? Odpowiedni ...

  • BHP: kto ponosi odpowiedzialność za wypadek w pracy?

    BHP: kto ponosi odpowiedzialność za wypadek w pracy?

    Prawo do bezpiecznych warunków pracy ma każdy osoba, która znajdzie zatrudnienie w firmie funkcjonującej na terytorium Polski – takie postanowienie wynika wprost z Konstytucji RP. Regulacje doprecyzowuje zapis zawarty w Kodeksie Pracy – ...

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.