eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupyalt.pl.praca.oferowanaWarszawa => HR Manager/Business Partner Generalist <= › Warszawa => HR Manager/Business Partner Generalist <=
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!.POSTED!not-for-mail
    From: TeamQuest Sp. z o.o. <n...@T...PL>
    Newsgroups: alt.pl.praca.oferowana
    Subject: Warszawa => HR Manager/Business Partner Generalist <=
    Date: Thu, 10 Oct 2019 08:30:03 +0000 (UTC)
    Organization: TeamQuest.pl
    Lines: 116
    Message-ID: <3...@t...pl>
    References: <3...@t...pl>
    Reply-To: P...@T...PL
    NNTP-Posting-Host: mail2.teamquest.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: TEXT/plain; CHARSET=UTF-8
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.icm.edu.pl 1570696203 29388 79.188.158.137 (10 Oct 2019 08:30:03 GMT)
    X-Complaints-To: u...@n...icm.edu.pl
    NNTP-Posting-Date: Thu, 10 Oct 2019 08:30:03 +0000 (UTC)
    User-Agent: Mozilla/5.0 (X11; Linux x86_64; rv:31.0) Gecko/20100101 Icedove/31.8.0
    In-Reply-To: <3...@t...pl>
    Xref: news-archive.icm.edu.pl alt.pl.praca.oferowana:51898
    [ ukryj nagłówki ]

    Dla naszego klienta, jednej z kluczowych firm wdrożeniowych,
    specjalizującej się w systemach ERP, CRM, BPM, WorkFlow, Cloud,
    prowadzącej zaawansowane projekty wdrożeniowo / integracyjno /
    utrzymaniowe zarówno w Polsce jak i w innych krajach UE
    szukamy osoby na stanowisko:

    *****
    ***** HR Manager/Business Partner Generalist
    *****



    ***** Zakres obowiązków:

    * Kompleksowe wsparcie menedżerów w realizacji ich zadań i celów
    biznesowych poprzez doradztwo w zakresie zarządzania ludźmi
    * Projektowanie i wdrażanie strategii HR w porozumieniu z zarządem
    firmy i poszczególnymi managerami zespołów
    * Budowanie i wdrożenie procesów HR w szczególności w zakresie:
    ** zarządzania i rozwoju kompetencji
    ** zarządzania szkoleniami
    ** ścieżek rozwoju pracownika
    ** motywowania i premiowania poszczególnych ról
    ** rekrutacji
    ** zarządzania celami
    ** raportowania
    ** komunikacji wewnątrzfirmowej
    * Inicjowanie i wdrażanie inicjatyw zapewniających wysoki poziom
    integracji, zaangażowania i motywacji pracowników
    * Budowanie silnej marki pracodawcy w szczególności wdrożenie
    nowych rozwiązań z zakresu Employer Brandingu w tym nadzór nad
    zakładką kariera na stronie www firmy,
    * Budowanie skutecznej polityki talent acquisition
    * Rekrutacja nowych pracowników zarówno bezpośrednio jak i we
    współpracy z firmami rekrutacyjnymi
    * Nawiązanie współpracy i kooperację z uczelniami wyższymi.
    * Inicjowanie, wdrażanie i utrzymywanie pożądanych zmian w
    organizacji
    * Wdrożenie i późniejsza administracja systemem benefitów


    ***** Nasze super wymagania:

    * Minimum 5 lat doświadczeń w miękkim HR preferowane doświadczenie
    w firmach usługowych IT.
    * Minimum 2 lata pracy jako HR Manager, lub HR Business Partner
    Generalist
    * Doświadczenie w budowie systemów motywacyjnych i premiowych
    * Doświadczenie we wdrożeniu miękkich narzędzi rekrutacyjnych
    * Doświadczenie w budowaniu skutecznej i efektywnej polityki
    rekrutacyjnej w środowisku nowych technologii
    * Doświadczenie w pracy z organizacją matrycową będzie dodatkowym
    atutem
    * Doświadczenie w rekrutacji specjalistów IT
    * Umiejętność analitycznego myślenia i doświadczenia w pracy z
    KPI.
    * Doświadczenie w budowaniu i wdrażaniu procesów HR na poziomie
    całej organizacji.
    * Doświadczenie w procesie ciągłego podnoszenia jakości usług
    * Doświadczenie w rozwoju "organizacji uczącej się"
    * Doskonałe umiejętności komunikacji wielokanałowej
    * Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i polskiego
    * Wykształcenie wyższe profilowe


    ***** Oferujemy:

    * Atrakcyjne wynagrodzenie
    * Pakiet medyczny
    * Pracę w dynamicznej, ceniącej indywidualność firmie z branży
    IT,
    * Ciekawe wyzwania i możliwość budowania naszej organizacji;
    * Dużą samodzielność i niezależność,


    Aplikuj tu / Send your CV:
    => => =>
    http://TeamQuest.pl/n/32890-n?utm_source=nntp&utm_me
    dium=cron&utm_campaign=1910
    => => =>



    W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
    następującej treści:


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb tej i
    kolejnych rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych
    osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku t.j. Dz.U.2016 poz. 922).
    Jednocześnie wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych
    osobowych potencjalnym pracodawcom.

    Potwierdzam prawdziwość powyższych danych i zgadzam się na
    przetwarzanie i administrowanie moimi danymi, które podałem/am
    do wiadomości TeamQuest Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814
    Warszawa ul. Miedziana 3A lok. 21 do celów rekrutacji
    pracowników. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/em
    poinformowana/y iż administratorem moich danych jest TeamQuest
    Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814 Warszawa ul. Miedziana
    3A lok. 21 oraz że moje dane mogą zostać przekazane
    potencjalnym pracodawcom oraz, że mam prawo dostępu do treści
    swoich danych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich
    przetwarzania w wyżej opisanym celu oraz wobec przekazywania
    danych innym podmiotom, a także prawo zażądania zaprzestania
    przetwarzania moich danych osobowych ze względu na moją
    szczególną sytuację. Podanie danych jest dobrowolne.
    Jednocześnie wyrażam zgodę na podejmowanie czynności mających
    na celu weryfikacje prawdziwości przekazanych przeze mnie
    dokumentów i informacji w nich zawartych.
    --
    Pozostałe oferty:
    https://teamquest.pl/praca-w-it/


    ID=628a4f608e66ff752c72b2f031cf92e1

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1