eGospodarka.pl

PracaWynagrodzenia › Nowe zawody kuszą wynagrodzeniami

Nowe zawody kuszą wynagrodzeniami

2015-04-10 00:40

Nowe zawody kuszą wynagrodzeniami

Programista © Myst - Fotolia.com

PRZEJDŹ DO GALERII ZDJĘĆ (2)

Obecnie kilkanaście lat na rynku pracy to bardzo długo – przez ten czas nowe profesje zdążą zyskać popularność, zrewolucjonizować działanie przedsiębiorstw, a następnie ustąpić miejsca innym, nowszym zawodom. Równocześnie osoby, które rozwijają się w obszarze nowych technologii, mogą liczyć na zdecydowanie więcej, niż przedstawiciele innych branż.
Dynamiczny rozwój technologii wymusza powstawanie nowych zawodów – popularne dzisiaj profesje, takie jak tester gier, manager social media czy fundriser jeszcze dziesięć lat temu praktycznie nie istniały. Najczęściej ich wykonywanie związane jest z atrakcyjnymi warunkami pracy i zarobkami zdecydowanie powyżej średniej krajowej. Według danych Work Service, średnie wynagrodzenie programisty to ponad 11 tys. zł brutto, coach biznesowy zarobi ponad 8 tys. zł, a osoba zarządzająca komunikacją firmy w mediach społecznościowych – ponad 7 tys. zł.
Niektóre obszary działalności przedsiębiorstw są kluczowe dla odniesienia sukcesu w biznesie. Musiały wykształcić się więc nowe profesje i specjalizacje, na które rośnie popyt. Obserwujemy silny trend rozwijania obszarów, które do tej pory były zarezerwowane głównie dla globalnych firm. Postawienie na działania wizerunkowe, rozwój osobisty pracowników czy zapewnienie zgodności działania z obowiązującymi przepisami prawnymi to powszechne praktyki w polskich przedsiębiorstwach. Stąd też zapotrzebowanie na pracowników o takich kompetencjach. Jednak na rynku brakuje osób o odpowiednich kwalifikacjach, dlatego pracodawcy coraz częściej biorą na siebie odpowiedzialność za przygotowania pracowników do wykonywania nowych zawodów – mówi Tomasz Hanczarek, Prezes Work Service S.A.

fot. mat. prasowe

Zarobki w wybranych nowych profesjach

Programista może liczyć na zarobki rzędu kilkunastu tysięcy złotych brutto



Już za kilka czy kilkanaście lat sytuacja może jednak wyglądac zupełnie inaczej. Część obecnie nowych i popularnych profesji, w dłuższej perspektywie przestanie być potrzebna na taką skalę lub całkowicie zniknie z rynku.
Obecnie obserwujemy duże zapotrzebowanie np. na programistów. Za kilka lat jednak rynek z pewnością ulegnie nasyceniu i kompetencje te nie będą już tak pożądane. Podobnie może być z innymi zawodami. Błyskawiczny rozwój nowych technologii powoduje, że co najmniej połowa profesji wykonywanych dzisiaj, za 20 lat może całkowicie zniknąć z rynku. Co więcej, będziemy mieć również do czynienia ze zjawiskiem bezrobocia technologicznego, czyli sytuacją, w której nowe technologie zmniejszą zapotrzebowanie na pracę w niektórych zawodach – podsumowuje Krzysztof Inglot, Pełnomocnik Zarządu Work Service S.A.


Oceń

0 0

Podziel się

Poleć na Wykopie Poleć w Google+

Poleć artykuł znajomemu Wydrukuj

Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ

Komentarze (0)

DODAJ SWÓJ KOMENTARZ

Polecane oferty pracy

REKLAMA

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć urząd pracy.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.