eGospodarka.pl

PracaSłownik stanowisk › Dyrektor generalny, Chief Executive Officer, CEO

Dyrektor generalny, Chief Executive Officer, CEO

Dyrektor generalny, Chief Executive Officer, CEO

Dyrektor generalny, Chief Executive Officer, CEO - zakres obowiązków i opis stanowiska © farland9 - Fotolia.com

Dyrektor generalny (ang. Chief Executive Officer, CEO) odpowiedzialny jest za zarządzanie całym przedsiębiorstwem, co wiąże się z ogromną odpowiedzialnością i wieloma sytuacjami stresowymi. Musi to być osoba dobrze znająca realia rynku w danej branży, posiadająca bogate doświadczenie i umiejąca zarządzać personelem. Dyrektor generalny powinien cieszyć się autorytetem wśród swoich podwładnych i współpracowników (dyrektorów poszczególnych działów, zarządu).

Czym się zajmuje dyrektor generalny, Chief Executive Officer, CEO (Zakres obowiązków):


  • tworzenie i nadzorowanie wdrażania okresowych planów rozwoju
  • opracowywanie planów inwestycyjnych
  • precyzowanie celów przedsiębiorstwa, jego misji i zasad
  • zarządzanie personelem, wybór członków zarządu, kontrola działań
  • analiza raportów dotyczących funkcjonowania firmy
  • podejmowanie kluczowych decyzji (w niektórych przypadkach konieczna jest zgoda organizacji nadzorującej firmę)
  • nadzorowanie funkcjonowania poszczególnych działów firmy
  • współpraca z kluczowymi partnerami firmy
  • nadzór nad pracą działu finansowego, monitorowanie płynności i wyników firmy

Wymagania


Dyrektor generalny musi mieć wykształcenie wyższe (najlepiej branżowe lub/i z zakresu zarządzania), wskazane są również dodatkowe studia typu MBA. Konieczne jest bogate doświadczenie – zarówno w danej branży, jak i finansach, marketingu i zarządzaniu personelem. Również znajomość języka angielskiego i obsługa komputera są nieodzowne w pracy wielu dyrektorów generalnych (współpraca z klientami zagranicznymi). Osoba na tym stanowisku często poszerza swoje kompetencje poprzez udział w różnego rodzaju szkoleniach, kursach, spotkaniach branżowych. Bierze również udział w ważnych wydarzeniach, reprezentuje firmę.

Dyrektor Generalny powinien cechować się zdolnościami przywódczymi, odpornością psychiczną, analitycznym umysłem, zdolnością przewidywania i podejmowania racjonalnych decyzji, zaangażowaniem, umiejętnością zarządzania dużym zespołem ludzi, komunikatywnością i bardzo dobrą organizacją pracy.

Zarobki


Zarobki dyrektora generalnego należą do bardzo wysokich. Można je sprawdzić pod adresem: http://www.firma.egospodarka.pl/zarobki/zarzadzanie-organizacja/dyrektor-generalny/

Dostępne oferty pracy:

Oceń

1 0

Podziel się

Poleć na Wykopie Poleć w Google+

Poleć artykuł znajomemu Wydrukuj

Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ

Komentarze (0)

DODAJ SWÓJ KOMENTARZ

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć urząd pracy.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: